Contabilidade para Barbearia

Question 1

Em que situações a relação de parceria poderá ser interpretada como relação de emprego?

Answer

Quando não existir contrato de parceria formalizado na forma descrita na Lei ou quando o profissional-parceiro desempenhar funções diferentes das descritas no contrato de parceria. Importante reforçar que se houver pessoalidade, subordinação e assiduidade, poderá ser caracterizada uma relação de vínculo empregatício. Por isso, é de vital importância dispor de um serviço de contabilidade para barbearia que regularize a situação para você!

Question 2

Há modelos de contrato de parceria para barbearias?

Answer

Sim. Algumas entidades representativas do setor podem fornecer aos seus associados.

Question 3

Quem é responsável pela centralização dos pagamentos e recebimentos?

Answer

A barbearia. Essa fica responsável pela centralização dos pagamentos e recebimentos decorrentes das atividades de prestação de serviços de beleza realizadas pelo Profissional-Parceiro na forma da parceria prevista. Realizará a retenção de sua cota-parte percentual, fixada no contrato de parceria, bem como dos valores de recolhimento de tributos e contribuições sociais e previdenciárias devidos pelo Profissional-Parceiro incidentes sobre a cota-parte que a este couber na parceria. Nesse caso, o ideal é contratar um serviço de contabilidade para barbearia que regularize a abertura do negócio e formalize o contrato de parceria entre ambas as partes.

Question 4

Quem é responsável pela preservação e manutenção das condições de trabalho?

Answer

A barbearia. Especialmente quanto aos seus equipamentos e instalações, possibilitando as condições adequadas ao cumprimento das normas de segurança e saúde. Essa responsabilidade é prevista pela lei que abrange a regularização do contrato de parceria. A Primeiro Assessoria, especialista em contabilidade para barbearia, pode implantar a lei no seu negócio e evitar possíveis transtornos pelo não cumprimento dessa.

Question 5

Quais os benefícios para barbearias que atendem à Lei do Salão-Parceiro?

Answer

Pela nova lei, os empreendedores poderão firmar contratos de parceria com profissionais cabeleireiros, barbeiros, esteticistas, manicures, depiladores e maquiadores, que atuarão como autônomos, sem vínculo empregatício, desde que respeitadas as condições da parceria estabelecidas no contrato. Os demais empregados das barbearias que atuam em áreas de apoio como recepção, gestão e serviços gerais continuam com contratos regidos pela CLT. Conte com a contabilidade para barbearia da Primeiro Assessoria para regularizar seu negócio!

Question 6

A barbearia enquadrada como salão-parceiro pode ser MEI?

Answer

Não, porque as atividades que são atribuídas ao salão-parceiro não estão contempladas nas atividades permitidas ao Microempreendedor Individual. Basta contar com o serviço de contabilidade para barbearia para formalizar a situação e atuar em conformidade com a Lei.

Question 7

Quais ocupações estão previstas para profissional-parceiro?

Answer

Cabeleireiros, barbeiros, esteticistas, manicures, pedicures, depiladores e maquiadores.

Question 8

O salão-parceiro pode ter uma relação de subordinação com o profissional-parceiro?

Answer

Não. O profissional-parceiro não terá relação de emprego ou de sociedade com o salão-parceiro enquanto perdurar a relação de parceria tratada na Lei nº 13.352/2016. Caso haja elementos como a cobrança de assiduidade ou relação de subordinação, pode caracterizar uma relação trabalhista e não de parceria. Essa é uma das principais questões referentes à contabilidade para barbearia que merecem atenção redobrada.

Question 9

O profissional-parceiro pode ser MEI?

Answer

Sim, o profissional-parceiro poderá ser pequeno empresário, microempresário ou microempreendedor individual.

Question 10

Quais os benefícios para quem é profissional-parceiro?

Answer

Incentivo ao empreendedorismo, a melhoria da segurança jurídica entre a barbearia e o profissional e a possibilidade do aumento de renda. Além disso, existem outros benefícios que são assegurados pela Lei durante a abertura de um negócio de beleza. Veja quais são eles com a nossa equipe de contabilidade para barbearia.

Question 11

O profissional-parceiro tem assistência sindical?

Answer

Sim, mesmo que inscrito como pessoa jurídica, ele será assistido pelo sindicato da sua categoria profissional e, na ausência desse, pelo órgão local competente do Ministério do Trabalho. Tal direito é assegurado pela Lei que deve ser implantada no seu negócio com a ajuda do serviço de contabilidade para barbearia.

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